Erinnerst du dich an deine letzte große Herausforderung oder deinen letzten echten Konflikt? Du hast sicher versucht, die Sache von allen Seiten zu betrachten, um irgendwo einen Angriffspunkt für das Lösen zu finden. Keine Spur davon! Also versuchen, die Gefühle beiseite schieben und alles logisch durchdenken. Immer wieder und wieder. […]
Lösung
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„Wenn du sprichst, dann sorge dafür, dass dein Gespräch besser ist, als es dein Schweigen wäre.“ (Arabisches Sprichwort) Neulich habe ich einen Artikel auf Xing gelesen, in dem es – ähnlich wie in unserem Anfang Juli erscheinenden Artikel im LEBE-Magazin – um konfliktfreie Kommunikation ging. Und ein Kommentar hat mich […]
Man muss den Dingen die eigene, stille ungestörte Entwicklung lassen, die tief von innen kommt und durch nichts gedrängt oder beschleunigt werden kann, alles ist austragen – und dann gebären… Reifen wie der Baum, der seine Säfte nicht drängt und getrost in den Stürmen des Frühlings steht, ohne Angst, dass […]
Mag. Daniel Kurzmann, MA verrät, welche Rolle ein Mediator in Konflikten einnimmt und warum Mediation als Methode in die Zukunft orientiert ist.
Alexander Beichtbuchner erklärt, wodurch Konflikte entstehen und wie sie sich lösen lassen, warum Interessen in den Fokus kommen müssen und was Cordanzüge damit zu tun haben. Warum gerade Mediation? Mediation deshalb, weil ich zutiefst überzeugt bin, dass wir die Welt besser machen können, wenn wir versuchen, Konflikte gemeinsam zu lösen. […]
Es ist unser Anliegen, dass Menschen konfliktfrei, wertschätzend und in gegenseitigem Verständnis leben und arbeiten können. Unsere Kundinnen und Kunden liegen uns am Herzen!Unser Fokus liegt auf den Anliegen unserer KundInnen. Hands-on-Mentalität ist bei uns nicht nur ein WortWir stehen zu dem, was wir sagen und halten Wort. Unser Erfolg […]
Silke Kurzmann (MBA BA) erzählt, warum schwierige Situationen sie zu Höchstleistungen anspornen, was Konflikte mit Entwicklung zu tun haben und wie Ungeduld bei Lösungen hilft.